2015年(nián)10月11日，在金(jīn)九銀(yín)十的季节里，杭州天宽科技有限公司迎来了(le)公司第四季度冲刺誓師(shī)大会。上(shàng)午10：00，会議(yì)在玉泉饭店隆重召開(kāi)，首先由总经理卢晓飞带领大家率先签定四季度6000万人(rén)民币的冲刺目标任务，随后由参加本次会議(yì)的各体系代表一(yī)同以签署绩效考核的形式来表决在這(zhè)最后81天努力完成业绩冲刺目标的决心，同時(shí)明(míng)确各自(zì)的职责任务。
      在会議(yì)中人(rén)力资源副总监张帆结合自(zì)己在天宽的多年(nián)经历，讲述天宽文化的传承，最后由总经理卢晓飞对公司四季度工(gōng)作(zuò)做(zuò)动員(yuán)讲话，同時(shí)总结出12个关键词：一(yī)、公司业务应该具备三点要(yào)求：有门槛；能(néng)盈利；可(kě)复制。二、公司当前业务布局有：生存；盈利；发展。三、文化传承需要(yào)做(zuò)到：沟通(tōng)；执行(xíng)；对标。四、做(zuò)人(rén)要(yào)有“三心”：羞耻心；敬畏心；勇猛心。
      下(xià)午公司组织了(le)爬北高峰拉练活动，会議(yì)在积极向上(shàng)的气氛中结束。

冲刺会議(yì)合影

拉练登山(shān)合影